Capitulo 16 TENDENCIAS EN EL AMBITO DEL D.O.

¿ Qué diferencias exsten entre D.O. Y reingenieria?
Mencione tres estrategias que el consultor en D.O., puede llevar a cabo para institucionarlo en una empresa
De su punto de vista a cerca del futuro del D.O.

Capitulo 14 PLANEACION DE SISTEMAS ABIERTOS Y CULTURA CORPORATIVA

¿Cuál es la finalidad de la planeación de sistemas abiertos?
¿ En qué consiste el benchmarking?
¿ Qué uitilidad tiene para el D.O. implantar sistemas de benchmarking?
¿ Mencione y explique tres supuestos acerca de la relación ambiente / orghanización?

Capitulo 11 INSTALACION DE OBJETIVOS Y METAS

• Defina APO
• Mencione y explique cada uno de los criterios para establecer la APO
• Mmecnione y explique los elementos clave de la APO
• Mencione los requisitos para el éxito de la APO

Capitulo 10, Enfoques de calidad de vida en el trabajo

Defina, y explique los siguientes conceptos.

• Calidad de vida en el trabajo
• Sistemas sociotecnicos
• Diseño del trabajo
• Dimenciones centrales del trabajo: variedad en la tarea, identificación de la tarea, significación de la tarea, autonomía, retroalimentación.

Capitulo 9 INTERVENCIONES TECNOESTRUCTURALES

Comente y desarrollo los siguientes temas.

• Diferenciación e integración Teoría de Lawrence y Lorsch
• Dimenciones Ambientales. demandas ambientales, Diferenciación, Imtegración, Manejo de conflictos, Contrato empleado-administración-
• Planeación estratégica
• Planeación Operativa
• Diseño estructural: departamental, funcional, regiones geograficas, por productos, por clientes, matricial, por proyectos, unidad estrategica de negocios. organización colateral.

INTERVENCIONES EN PROCESOS HUMANOS

Desarrolla y explica los siguientes conceptos:

• Ensayos o encuestas de retroalimentación: formas de retroaliementación de la encuesta de efectividad del grupo.
• Reuniones de confrontación: conflicto proactivo y reactivo, piramide de los conflictos,
• Relaciones intergrupos:
• Enfoques normativos: sistema 4 de Likert, GRID administración de Blake y Mouton

Empowerment, Desarrollo de carrera

Dlos temas tratados en clase explica que aprendiste de los temas Empowrment y planeación y desarrollo de carrera, puedes empesar dando un concepto o elementos del mismo